En 2025, la vague de licenciements dans le secteur technologique se poursuit sans relâche. Avec plus de 22 000 emplois supprimés depuis le début de l’année, dont 16 084 rien qu’en février, l’industrie est en pleine turbulence. Cet article dresse un panorama des principales réductions d’effectifs, mettant en lumière l’impact humain de ces décisions et les défis posés par l’innovation accrue.
La Tech en 2025 : Un Bilan des Licenciements
L’année 2025 marque une continuité dans la tendance des licenciements massifs au sein de l’industrie technologique. Alors que les entreprises adoptent de plus en plus l’IA et l’automatisation, les conséquences sur les emplois sont significatives. Voici un aperçu des principales annonces de licenciements pour le mois de mai 2025.
Mai 2025 : Les Principales Annonces
AMAZON a annoncé le licenciement d’environ 100 employés de sa division dédiée aux appareils et services, touchant notamment les équipes travaillant sur l’assistant vocal Alexa, les enceintes intelligentes Echo, les sonnettes vidéo Ring et les robotaxis Zoox. Depuis 2022, Amazon a réduit son effectif de près de 27 000 personnes.
MICROSOFT prévoit de supprimer plus de 6 500 postes, affectant 3% de ses employés à travers le monde. Cette décision s’inscrit parmi les plus importantes réductions d’effectifs de l’entreprise depuis 2023.
CHEGG, une startup edtech basée à San Francisco, a annoncé la suppression de 248 emplois, soit environ 22% de sa main-d’œuvre, en réponse à une baisse du trafic web et à la concurrence des outils d’IA.
D’autres entreprises comme MATCH, CROWDSTRIKE, et GENERAL FUSION ont également annoncé des réductions d’effectifs, reflétant les défis auxquels est confronté le secteur technologique en 2025.
Perspectives et Impacts
Ces licenciements soulignent les transformations profondes que traverse l’industrie technologique, entre adoption de nouvelles technologies et recherche d’efficacité opérationnelle. L’impact sur les employés et l’innovation reste une préoccupation majeure.
